Kích Thước Bàn Ghế Làm Việc Nhân Viên Tiêu Chuẩn, Dễ Bố Trí Văn Phòng Leave a comment

Kích thước bàn ghế làm việc nhân viên tiêu chuẩn là yếu tố quan trọng khi thiết kế và bố trí văn phòng. Một bộ bàn ghế có kích thước phù hợp không chỉ giúp nhân viên ngồi làm việc thoải mái hơn mà còn hỗ trợ doanh nghiệp tối ưu diện tích, sắp xếp lối đi khoa học và tạo không gian chuyên nghiệp.

Thông thường, bàn làm việc nhân viên có chiều dài khoảng 1m2–1m6, chiều sâu 60–70cm và chiều cao khoảng 72–75cm. Ghế văn phòng thường có chiều cao mặt ngồi khoảng 40–52cm, tùy kiểu ghế và khả năng điều chỉnh.

Tuy nhiên, không phải văn phòng nào cũng nên áp dụng một kích thước duy nhất. Bài viết dưới đây sẽ giúp bạn hiểu rõ kích thước bàn ghế nhân viên phổ biến, khoảng cách bố trí, cách chọn theo diện tích và nhu cầu sử dụng.

Kích thước bàn ghế làm việc nhân viên tiêu chuẩn là bao nhiêu?

Một bộ bàn ghế nhân viên cần đảm bảo sự cân đối giữa chiều cao bàn, chiều cao ghế và khoảng không gian để chân.

Bạn có thể tham khảo các thông số phổ biến sau:

Các thông số trên chỉ mang tính tham khảo. Với ghế xoay tăng giảm độ cao, người dùng có thể điều chỉnh vị trí ngồi linh hoạt hơn.

Kích thước bàn làm việc nhân viên phổ biến hiện nay

Bàn nhân viên 1m2

Kích thước thường gặp:

1200 x 600 x 750mm

Đây là mẫu bàn được sử dụng khá phổ biến tại văn phòng nhờ kích thước gọn và dễ bố trí.

Bàn 1m2 phù hợp với:

• Nhân viên sử dụng laptop.
• Nhân viên hành chính.
• Nhân viên telesales.
• Văn phòng có diện tích hạn chế.
• Các cụm bàn 4–6 người.

Mặt bàn đủ để đặt laptop, màn hình, tài liệu cơ bản và một số vật dụng cá nhân.

Bàn nhân viên 1m4

Kích thước thường gặp:

1400 x 600 x 750mm

hoặc:

1400 x 700 x 750mm

Bàn 1m4 cung cấp diện tích sử dụng rộng hơn và phù hợp với nhiều vị trí công việc.

Đây là lựa chọn tốt cho:

• Nhân viên kế toán.
• Nhân viên kỹ thuật.
• Designer.
• Nhân viên sử dụng màn hình lớn.
• Người thường xuyên xử lý giấy tờ.

Bàn nhân viên 1m6

Kích thước phổ biến:

1600 x 700 x 750mm

Bàn 1m6 phù hợp với người cần nhiều không gian làm việc hoặc sử dụng nhiều thiết bị.

Có thể bố trí:

• Hai màn hình.
• Laptop.
• Máy in nhỏ.
• Hồ sơ.
• Điện thoại.
• Hộc di động.

Tuy nhiên, nếu văn phòng đông người, cần cân nhắc kỹ diện tích trước khi sử dụng bàn 1m6 cho toàn bộ nhân viên.

Chiều cao bàn làm việc nhân viên tiêu chuẩn

Chiều cao bàn văn phòng phổ biến hiện nay vào khoảng 720–750mm.

Trong đó, 750mm là thông số được sử dụng khá phổ biến cho bàn nhân viên.

Chiều cao này phù hợp với nhiều loại ghế văn phòng có thể nâng hạ.

Khi ngồi đúng tư thế, người dùng nên có:

• Vai thả lỏng.
• Khuỷu tay ở vị trí tự nhiên.
• Cẳng tay gần song song với mặt bàn.
• Bàn chân chạm sàn hoặc có kê chân.
• Đầu gối không va vào mặt dưới bàn.

Nếu ghế quá thấp so với bàn, người dùng dễ phải nâng vai khi gõ bàn phím. Nếu ghế quá cao, chân có thể không chạm sàn.

Chiều sâu bàn nhân viên bao nhiêu là phù hợp?

Chiều sâu bàn thường từ 600–700mm.

Bàn sâu 600mm

Phù hợp với:

• Laptop.
• Một màn hình.
• Công việc hành chính.
• Văn phòng diện tích nhỏ.

Đây là kích thước dễ sử dụng và tiết kiệm diện tích.

Bàn sâu 700mm

Phù hợp với:

• Máy tính để bàn.
• Màn hình lớn.
• Công việc cần nhiều tài liệu.
• Người cần khoảng cách nhìn màn hình rộng hơn.

Nếu không gian cho phép, chiều sâu 700mm thường mang lại cảm giác thoải mái hơn.

Kích thước ghế làm việc nhân viên phổ biến

Ghế văn phòng có rất nhiều kiểu nên kích thước cũng khác nhau.

Một mẫu ghế nhân viên thường có thông số tham khảo:

• Chiều rộng mặt ghế: 450–550mm.
• Chiều sâu mặt ghế: 420–500mm.
• Chiều cao mặt ngồi: 400–520mm.
• Chiều cao lưng ghế: 450–700mm.
• Chiều cao tổng thể: 850–1200mm.

Ghế xoay thường được trang bị piston nâng hạ giúp dễ điều chỉnh theo chiều cao người sử dụng.

Chiều cao ghế so với bàn bao nhiêu là hợp lý?

Không nên chỉ chọn ghế dựa vào chiều cao tổng thể.

Quan trọng nhất là chiều cao mặt ngồi.

Với bàn cao khoảng 750mm, ghế nên có khả năng điều chỉnh để người dùng ngồi sao cho:

• Khuỷu tay ngang hoặc thấp hơn mặt bàn một chút.
• Bàn chân chạm sàn.
• Đùi gần song song với mặt sàn.
• Đầu gối tạo góc tương đối thoải mái.

Đây là lý do ghế xoay tăng giảm độ cao được sử dụng phổ biến hơn ghế cố định trong văn phòng.

Kích thước ghế nhân viên không tay

Ghế không tay thường nhỏ gọn.

Kích thước tham khảo:

• Rộng khoảng 450–500mm.
• Sâu khoảng 450–500mm.
• Cao tổng thể khoảng 850–1000mm.

Ưu điểm là có thể đẩy ghế sâu vào bên dưới bàn khi không sử dụng.

Loại ghế này phù hợp với:

• Văn phòng nhỏ.
• Call center.
• Phòng đào tạo.
• Khu vực làm việc có mật độ cao.

Kích thước ghế nhân viên có tay vịn

Ghế có tay vịn thường rộng hơn.

Kích thước có thể khoảng:

• Rộng 550–650mm.
• Sâu 500–650mm.
• Cao khoảng 900–1150mm.

Khi lựa chọn, cần kiểm tra tay ghế có thể lọt dưới mặt bàn hay không.

Nếu tay vịn quá cao, ghế không thể đẩy sát bàn, từ đó làm tăng diện tích cần sử dụng.

Kích thước ghế công thái học cho nhân viên

Ghế công thái học thường có kích thước lớn hơn ghế văn phòng cơ bản do tích hợp:

• Tựa đầu.
• Tựa lưng cao.
• Tay vịn điều chỉnh.
• Hỗ trợ thắt lưng.
• Mặt ghế sâu hơn.

Chiều rộng tổng thể có thể khoảng 600–700mm hoặc hơn.

Nếu doanh nghiệp sử dụng ghế công thái học, cần tăng khoảng không gian giữa các vị trí làm việc để nhân viên dễ xoay ghế và di chuyển.

Khoảng trống dưới bàn nhân viên bao nhiêu là đủ?

Khoảng để chân là yếu tố cần được tính toán ngay từ khi thiết kế bàn.

Nên đảm bảo:

• Chiều rộng khoảng để chân ít nhất khoảng 600mm.
• Không có thanh giằng chắn đầu gối.
• Hộc tủ không chiếm quá nhiều diện tích.
• Dây điện được gom gọn.

Nếu sử dụng hộc di động, nên bố trí sang một bên thay vì đặt chính giữa.

Bàn nhân viên có hộc nên chọn kích thước nào?

Với bàn có hộc, kích thước 1m2 trở lên sẽ dễ bố trí hơn.

Bàn 1m2 có hộc

Phù hợp với nhu cầu cơ bản.

Nên sử dụng hộc nhỏ hoặc hộc di động để giữ khoảng để chân rộng.

Bàn 1m4 có hộc

Đây là lựa chọn cân bằng.

Người dùng vừa có không gian làm việc rộng vừa có thể bố trí 2–3 ngăn kéo.

Bàn 1m6 có hộc

Phù hợp với người cần lưu trữ nhiều tài liệu.

Có thể dùng hộc 3 ngăn hoặc tủ phụ mà vẫn đảm bảo diện tích mặt bàn.

Kích thước cụm bàn nhân viên 2 người

Với cụm hai người ngồi cạnh nhau, tổng chiều dài thường khoảng:

2400–2800mm

nếu mỗi người sử dụng bàn 1m2–1m4.

Nếu hai người ngồi đối diện, chiều sâu tổng thể thường khoảng:

1200–1400mm

chưa tính khoảng lùi ghế và lối đi.

Cụm bàn có thể kết hợp vách ngăn ở giữa để tạo sự riêng tư.

Kích thước cụm bàn nhân viên 4 người

Cụm 4 người là lựa chọn phổ biến trong văn phòng mở.

Ví dụ, nếu mỗi vị trí khoảng 1200 x 600mm, cụm bàn có thể có kích thước tổng thể khoảng:

2400 x 1200mm

hoặc lớn hơn tùy khung chân, vách và phụ kiện.

Cần tính thêm diện tích cho:

• Ghế.
• Lối đi.
• Hộc tủ.
• Máng điện.
• Khoảng kéo ghế.

Không nên chỉ tính diện tích mặt bàn.

Kích thước cụm bàn nhân viên 6 người

Cụm 6 người có thể được bố trí thành hai dãy, mỗi dãy ba vị trí.

Với mỗi vị trí dài 1m2, tổng chiều dài cụm có thể từ:

3600mm

và chiều sâu khoảng:

1200–1400mm

Tùy thiết kế thực tế, kích thước có thể thay đổi.

Cụm bàn 6 người phù hợp với văn phòng mở có diện tích tương đối lớn.

Khoảng cách giữa bàn làm việc và tường

Nếu nhân viên ngồi quay lưng về phía tường, cần chừa khoảng đủ để kéo ghế.

Khoảng từ mép bàn đến tường phía sau ghế có thể cần khoảng 800–1000mm trong nhiều trường hợp.

Nếu đây đồng thời là lối đi, nên tăng khoảng trống để người khác có thể di chuyển khi nhân viên đang ngồi.

Khoảng cách giữa hai dãy bàn nhân viên

Khoảng cách phụ thuộc vào cách bố trí.

Nếu hai dãy bàn có nhân viên ngồi quay lưng vào nhau, nên tính:

• Độ sâu của ghế.
• Khoảng kéo ghế.
• Lối đi ở giữa.

Trong thực tế, lối đi chính thường cần rộng hơn lối đi phụ.

Văn phòng càng đông người càng cần tránh bố trí bàn quá sát.

Khoảng cách lối đi trong văn phòng

Đây là yếu tố ảnh hưởng trực tiếp đến trải nghiệm sử dụng.

Một số khoảng có thể tham khảo:

• Lối đi nhỏ: khoảng 600–800mm.
• Lối đi giữa các cụm bàn: khoảng 800–1000mm.
• Lối đi chính: khoảng 1000–1200mm hoặc lớn hơn.

Kích thước cụ thể còn phụ thuộc số lượng người, layout và yêu cầu an toàn của từng công trình.

Kích thước bàn ghế nhân viên cho văn phòng nhỏ

Với không gian hạn chế, có thể ưu tiên:

Bàn

1200 x 600 x 750mm

Ghế

Ghế xoay gọn, không tay hoặc tay vịn nhỏ.

Nên hạn chế:

• Bàn sâu 800mm.
• Ghế lưng quá lớn.
• Tủ phụ cồng kềnh.
• Hộc cố định chiếm nhiều chỗ.

Sử dụng cụm bàn 4 người giúp tối ưu khung chân và hệ thống dây điện.

Kích thước bàn ghế cho văn phòng rộng

Nếu diện tích thoải mái, có thể sử dụng:

• Bàn 1m4 x 700mm.
• Bàn 1m6 x 700mm.
• Ghế lưng cao.
• Ghế công thái học.
• Hộc cá nhân.
• Tủ phụ.

Không gian rộng cho phép tạo khoảng cách lớn giữa các vị trí, từ đó mang lại sự thoải mái và riêng tư tốt hơn.

Nên chọn bàn nhân viên 1m2 hay 1m4?

Đây là hai kích thước được sử dụng nhiều nhất.

Chọn bàn 1m2 khi

• Văn phòng nhỏ.
• Nhân viên chủ yếu dùng laptop.
• Muốn tăng số lượng vị trí ngồi.
• Công việc ít giấy tờ.

Chọn bàn 1m4 khi

• Nhân viên dùng màn hình lớn.
• Có nhiều tài liệu.
• Cần mặt bàn rộng.
• Văn phòng có diện tích tương đối thoải mái.

Nếu điều kiện diện tích cho phép, 1m4 mang đến trải nghiệm sử dụng rộng rãi hơn.

Khi nào nên chọn bàn nhân viên 1m6?

Bàn 1m6 phù hợp hơn với những vị trí có yêu cầu đặc thù như:

• Kiến trúc sư.
• Designer.
• Lập trình viên sử dụng nhiều màn hình.
• Kỹ thuật viên.
• Trưởng nhóm.
• Người thường xuyên làm việc với tài liệu lớn.

Không nhất thiết mọi nhân viên trong văn phòng đều sử dụng cùng kích thước bàn.

Doanh nghiệp có thể phân loại bàn theo chức năng công việc để tối ưu ngân sách và diện tích.

Chọn kích thước bàn theo thiết bị sử dụng

Nhân viên dùng laptop

Bàn 1m–1m2 thường đủ dùng.

Nhân viên dùng một màn hình

Nên chọn bàn 1m2–1m4, sâu khoảng 600mm.

Nhân viên dùng hai màn hình

Bàn 1m4–1m6 giúp bố trí thoải mái hơn.

Nhân viên có máy in cá nhân

Nên sử dụng bàn 1m6 hoặc bổ sung tủ phụ.

Chọn kích thước bàn ghế theo chiều cao người dùng

Bàn văn phòng thường được sản xuất theo kích thước phổ thông, trong khi chiều cao nhân viên rất khác nhau.

Giải pháp đơn giản là sử dụng:

• Bàn cao khoảng 720–750mm.
• Ghế nâng hạ độ cao.
• Tay vịn điều chỉnh nếu có thể.
• Kê chân với người có vóc dáng nhỏ.

Với những doanh nghiệp chú trọng công thái học, có thể cân nhắc bàn nâng hạ chiều cao.

Bàn nâng hạ có kích thước bao nhiêu?

Bàn nâng hạ ngày càng được sử dụng nhiều trong văn phòng.

Kích thước mặt bàn thường khoảng:

• 1200 x 600mm.
• 1400 x 700mm.
• 1600 x 700mm.
• 1800 x 800mm.

Chiều cao có thể điều chỉnh tùy khung bàn, cho phép người dùng làm việc cả khi ngồi và đứng.

Chất liệu bàn nhân viên phổ biến

Bàn MDF phủ Melamine

Ưu điểm:

• Giá hợp lý.
• Nhiều màu sắc.
• Dễ đồng bộ.
• Phù hợp văn phòng số lượng lớn.

Bàn MFC

Được sử dụng phổ biến trong nội thất văn phòng nhờ giá thành dễ tiếp cận.

Bàn chân sắt mặt gỗ

Thiết kế hiện đại và thanh thoát.

Khung chân sắt cũng thuận tiện khi tạo các cụm workstation.

Bàn gỗ tự nhiên

Ít được sử dụng đại trà cho nhân viên do chi phí cao hơn, nhưng phù hợp với những văn phòng yêu cầu phong cách đặc biệt.

Chọn kích thước ghế theo kiểu bàn

Nếu bàn có yếm kín, cần kiểm tra chân ghế có đủ khoảng di chuyển hay không.

Nếu bàn có hộc bên dưới, ghế nên có kích thước vừa phải.

Với bàn chân sắt thoáng, có thể sử dụng ghế lớn hơn.

Ngoài ra cần kiểm tra:

• Tay ghế.
• Chân sao.
• Bánh xe.
• Tựa đầu.

Những bộ phận này ảnh hưởng đến diện tích thực tế của ghế.

Kích thước bàn ghế nhân viên ảnh hưởng thế nào đến năng suất làm việc?

Không gian quá chật có thể khiến nhân viên:

• Khó xoay ghế.
• Dễ va chạm.
• Mặt bàn lộn xộn.
• Thiếu khoảng để thiết bị.
• Cảm giác bí bách.

Ngược lại, bàn quá lớn cũng không phải lúc nào cũng tốt vì làm tăng diện tích văn phòng và khoảng cách giao tiếp giữa các vị trí.

Mục tiêu nên là chọn kích thước đủ dùng và phù hợp đúng chức năng.

Cách tính diện tích cho một vị trí làm việc

Không nên chỉ lấy chiều dài nhân chiều sâu mặt bàn.

Ví dụ, một bàn 1m2 x 600mm chỉ chiếm mặt sàn khoảng 0,72m², nhưng một vị trí làm việc thực tế còn cần:

• Diện tích ghế.
• Khoảng kéo ghế.
• Lối di chuyển.
• Hộc tủ.
• Khoảng cách với bàn bên cạnh.

Do đó, diện tích thực tế cần cho một nhân viên sẽ lớn hơn đáng kể so với diện tích của riêng chiếc bàn.

Những sai lầm khi chọn kích thước bàn ghế nhân viên

Một số lỗi thường gặp gồm:

• Chọn tất cả bàn cùng kích thước dù nhu cầu khác nhau.
• Chọn bàn quá lớn cho văn phòng nhỏ.
• Không tính khoảng kéo ghế.
• Không tính lối đi.
• Tay ghế cao hơn mặt dưới bàn.
• Hộc tủ cản chân.
• Bàn quá sâu nhưng không cần thiết.
• Ghế quá lớn so với khoảng giữa các cụm bàn.
• Không tính vị trí dây điện.
• Chỉ dựa vào bản vẽ mà không đo hiện trạng.

  

Cách bố trí bàn ghế nhân viên khoa học

Bố trí theo dãy

Phù hợp với văn phòng dài và hẹp.

Có thể đặt bàn dọc theo hai bên tường và giữ lối đi ở giữa.

Bố trí theo cụm

Phù hợp với văn phòng mở.

Cụm 4 hoặc 6 người giúp tối ưu:

• Hệ chân bàn.
• Vách ngăn.
• Máng điện.
• Diện tích.

Bố trí theo nhóm phòng ban

Các nhân viên cùng bộ phận nên ngồi gần nhau để dễ trao đổi.

Tuy nhiên cần giữ lối đi rõ ràng giữa các nhóm.

Mẹo tối ưu diện tích văn phòng bằng kích thước bàn ghế

Nếu cần tăng số lượng chỗ ngồi nhưng vẫn đảm bảo thoải mái, có thể:

• Ưu tiên bàn sâu 600mm.
• Sử dụng bàn 1m2 cho vị trí chỉ dùng laptop.
• Sử dụng cụm bàn thay cho bàn rời.
• Chọn ghế gọn.
• Dùng hộc di động nhỏ.
• Tận dụng tủ hồ sơ chung.
• Đi dây điện dưới mặt bàn.
• Không đặt tủ cá nhân quá lớn tại từng vị trí.

Có nên đặt bàn nhân viên theo kích thước riêng?

Có, đặc biệt khi văn phòng có mặt bằng không vuông vắn hoặc cần tối ưu số lượng chỗ ngồi.

Đặt làm theo kích thước giúp doanh nghiệp điều chỉnh:

• Chiều dài bàn.
• Chiều sâu.
• Màu sắc.
• Vách ngăn.
• Hộc tủ.
• Vị trí ổ điện.
• Máng dây.
• Hệ chân.

Tuy nhiên, không nên làm bàn quá khác biệt so với kích thước phổ thông nếu không có lý do rõ ràng, bởi điều này có thể gây khó khăn khi thay đổi layout sau này.

Giá bàn ghế làm việc nhân viên bao nhiêu?

Giá phụ thuộc vào kích thước, vật liệu và kiểu ghế.

Mức tham khảo có thể như sau:

Giá chỉ mang tính tham khảo và có thể thay đổi theo thương hiệu, vật liệu, phụ kiện và số lượng đặt hàng.

Bạn đã bao giờ tự hỏi tại sao một số không gian làm việc lại cảm thấy chật chội và khó chịu, trong khi những không gian khác lại mang đến cảm giác rộng rãi và đầy cảm hứng? Một trong những yếu tố quan trọng tạo nên sự khác biệt chính là kích thước bàn ghế làm việc nhân viên tiêu chuẩn. Hãy cùng Nội Thất Đăng Khoa khám phá kích thước bàn ghế tiêu chuẩn và cách chúng ảnh hưởng đến năng suất, sức khỏe và sự hài lòng của nhân viên.

Tại sao kích thước bàn ghế làm việc lại quan trọng?

Hãy tưởng tượng bạn đang cố gắng làm việc trên một chiếc bàn quá nhỏ, nơi mà máy tính xách tay, tài liệu và các vật dụng khác chiếm hết không gian. Bạn sẽ cảm thấy khó chịu, mất tập trung và không thể làm việc hiệu quả. Ngược lại, một chiếc bàn quá lớn có thể khiến bạn cảm thấy lạc lõng và khó tiếp cận các vật dụng cần thiết.

Kích thước bàn ghế làm việc không chỉ ảnh hưởng đến sự thoải mái mà còn tác động đến sức khỏe của bạn. Một chiếc bàn làm việc hoặc ghế không phù hợp có thể gây đau lưng, mỏi cổ và các vấn đề về cơ xương khớp khác.

Kích thước bàn làm việc tiêu chuẩn

Không có một kích thước bàn làm việc văn phòng nào phù hợp với tất cả mọi người, vì mỗi người có chiều cao, cân nặng và cách làm việc khác nhau. Tuy nhiên, có một số kích thước tiêu chuẩn được khuyến nghị để đảm bảo sự thoải mái và hiệu quả cho hầu hết mọi người.

• Chiều cao bàn làm việc: Chiều cao lý tưởng của bàn làm việc là từ 70 đến 75 cm. Chiều cao này cho phép hầu hết mọi người ngồi với tư thế thoải mái, với cánh tay vuông góc với mặt bàn và bàn chân đặt trên sàn.
• Chiều rộng bàn làm việc: Chiều rộng tối thiểu của bàn làm việc là 60 cm. Tuy nhiên, nếu bạn thường xuyên làm việc với nhiều tài liệu hoặc sử dụng nhiều thiết bị, bạn nên chọn một chiếc bàn rộng hơn, từ 80 đến 120 cm như mẫu bàn làm việc gỗ tự nhiên 1m2.
• Chiều sâu bàn làm việc: Chiều sâu tối thiểu của bàn làm việc là 80 cm. Chiều sâu này cung cấp đủ không gian để đặt máy tính xách tay, bàn phím, chuột và các vật dụng khác.

Các mẫu bàn làm việc văn phòng hiện đại ngày nay đều được thiết kế để mang lại tư thế làm việc thoải mái và bảo vệ sức khỏe về lâu dài.

Kích thước ghế làm việc tiêu chuẩn

Dưới đây là một số kích thước tiêu chuẩn của ghế văn phòng cho nhân viên đang được cung cấp trên thị trường.

• Chiều cao ghế làm việc: Chiều cao lý tưởng của ghế làm việc là từ 40 đến 50cm. Chiều cao này cho phép bạn ngồi với tư thế thoải mái, với đùi song song với mặt đất và bàn chân đặt trên sàn.
• Chiều rộng ghế làm việc: Chiều rộng tối thiểu của ghế làm việc là 45 cm. Chiều rộng này cung cấp đủ không gian để bạn ngồi thoải mái mà không cảm thấy bị gò bó.
• Chiều sâu ghế làm việc: Chiều sâu tối thiểu của ghế làm việc là 40 cm. Chiều sâu này cung cấp đủ không gian để bạn tựa lưng thoải mái.

Các mẫu ghế giám đốc, ghế xoay văn phòng, ghế chân quỳ,… tại Nội Thất Đăng Khoa hoàn toàn đảm bảo được kích thước phù hợp giúp mang lại trải nghiệm làm việc tốt nhất cho nhân viên của bạn.

Những yếu tố khác cần xem xét khi lựa chọn kích thước bàn ghế nhân viên

Ngoài kích thước tiêu chuẩn, còn có một số yếu tố khác bạn cần xem xét khi chọn bàn ghế làm việc:

• Loại công việc: Nếu bạn làm việc văn phòng, bạn sẽ cần một chiếc bàn ghế khác với những người làm việc sáng tạo hoặc kỹ thuật.
• Không gian làm việc: Kích thước bàn ghế làm việc cần phù hợp với không gian làm việc của bạn.
• Ngân sách: Bàn ghế làm việc có nhiều mức giá khác nhau. Bạn cần xác định ngân sách của mình trước khi mua.
• Lựa chọn theo phong thủy: Kích thước bàn làm việc theo phong thủy giúp cân bằng âm dương mang lại sinh khí và giúp công việc của nhân viên trở nên hiệu quả hơn.

Kinh nghiệm chọn bàn ghế làm việc

Dưới đây là một số kinh nghiệm để bạn lựa chọn được mẫu bàn ghế làm việc nhân viên phù hợp với số tiền bỏ ra:

• Thử trước khi mua: Hãy ngồi thử trên ghế và làm việc thử trên bàn trước khi quyết định mua.
• Đầu tư vào chất lượng: Một chiếc bàn ghế chất lượng sẽ mang lại sự thoải mái và bền bỉ hơn.
• Đừng quên phong cách: Bàn ghế làm việc không chỉ là công cụ làm việc mà còn là một phần của không gian sống của bạn. Hãy chọn những chiếc bàn ghế phù hợp với phong cách của bạn.

Kích thước bàn ghế làm việc tiêu chuẩn là một yếu tố quan trọng để tạo nên một không gian làm việc hiệu quả, thoải mái và tốt cho sức khỏe. Bằng cách chọn đúng kích thước bàn ghế và xem xét các yếu tố khác, bạn có thể tạo ra một không gian làm việc lý tưởng, nơi bạn có thể phát huy hết tiềm năng của mình.

Hy vọng bài viết này đã cung cấp cho bạn những thông tin hữu ích về kích thước bàn ghế làm việc tiêu chuẩn. Nếu bạn có bất kỳ câu hỏi nào, đừng ngần ngại để lại bình luận bên dưới nhé!

Mua bàn ghế nhân viên cần kiểm tra những gì?

Trước khi đặt mua số lượng lớn, doanh nghiệp nên kiểm tra:

• Kích thước thực tế.
• Độ chắc chắn của bàn.
• Chiều cao bàn.
• Hệ chân.
• Độ dày mặt bàn.
• Ghế có nâng hạ được không.
• Tay vịn có lọt dưới bàn không.
• Bánh xe có vận hành tốt không.
• Chính sách bảo hành.
• Chi phí vận chuyển và lắp đặt.

Nếu mua hàng chục bộ, nên kiểm tra mẫu trước khi triển khai toàn bộ.

Mua bàn ghế làm việc nhân viên ở đâu?

Khi lựa chọn đơn vị cung cấp, nên ưu tiên nơi có khả năng tư vấn kích thước theo diện tích văn phòng thay vì chỉ bán từng sản phẩm riêng lẻ.

Nội thất Đăng Khoa cung cấp nhiều mẫu bàn ghế làm việc dành cho nhân viên, từ bàn 1m2, 1m4, 1m6 đến cụm bàn 2, 4, 6 người và nhiều dòng ghế văn phòng khác nhau.

Tùy số lượng nhân sự, đặc thù công việc và mặt bằng, doanh nghiệp có thể lựa chọn kích thước bàn ghế phù hợp nhằm tối ưu không gian và kiểm soát ngân sách.

Câu hỏi thường gặp về kích thước bàn ghế làm việc nhân viên

Kích thước bàn nhân viên tiêu chuẩn là bao nhiêu?

Bàn nhân viên thường dài khoảng 1200–1600mm, sâu 600–700mm và cao khoảng 720–750mm.

Bàn nhân viên cao bao nhiêu?

Chiều cao phổ biến khoảng 75cm. Một số mẫu có thể thấp hơn một chút tùy thiết kế.

Bàn nhân viên 1m2 có đủ dùng không?

Có. Bàn 1m2 phù hợp với phần lớn vị trí sử dụng laptop hoặc một màn hình.

Bàn 1m4 có phù hợp với nhân viên văn phòng không?

Có. Đây là kích thước khá cân bằng giữa diện tích sử dụng và không gian văn phòng.

Ghế nhân viên cao bao nhiêu?

Chiều cao mặt ngồi thường có thể điều chỉnh khoảng 40–52cm, tùy từng mẫu ghế.

Nên chọn ghế có tay hay không tay?

Ghế có tay tạo điểm tựa tốt hơn, trong khi ghế không tay gọn và dễ đẩy dưới bàn. Lựa chọn tùy diện tích và nhu cầu.

Khoảng cách sau ghế nên để bao nhiêu?

Nên chừa đủ khoảng để kéo ghế và di chuyển. Trong nhiều trường hợp, khoảng 800–1000mm từ mép bàn đến vật cản phía sau là mức có thể tham khảo.

Liên hệ mua bàn ghế nhân viên văn phòng chất lượng

Với nhiều năm kinh nghiệm, chúng tôi tự hào mang đến cho khách hàng những sản phẩm nội thất văn phòng đáp ứng mọi tiêu chuẩn về chất lượng, thiết kế và giá cả. Từ bàn làm việc hiện đại đến ghế lãnh đạo sang trọng, từ tủ hồ sơ tiện dụng đến bàn họp đẳng cấp, Nội Thất Đăng Khoa luôn sẵn sàng đáp ứng mọi nhu cầu của khách hàng. 

Hãy liên hệ với chúng tôi ngay hôm nay để được tư vấn miễn phí và nhận ưu đãi hấp dẫn cho sản phẩm yêu thích của bạn. Hãy để Nội Thất Đăng Khoa giúp bạn tạo nên không gian làm việc lý tưởng, nâng cao năng suất và thúc đẩy sự phát triển của doanh nghiệp.

Kết luận

Kích thước bàn ghế làm việc nhân viên tiêu chuẩn cần được lựa chọn dựa trên diện tích văn phòng, thiết bị sử dụng và đặc điểm công việc. Trong đó, bàn dài 1m2–1m6, sâu 60–70cm, cao khoảng 72–75cm kết hợp ghế xoay có thể điều chỉnh chiều cao là lựa chọn phù hợp với phần lớn môi trường văn phòng.

Bàn 1m2 thích hợp với văn phòng nhỏ và nhân viên dùng laptop; bàn 1m4 mang lại sự cân bằng tốt giữa công năng và diện tích; trong khi bàn 1m6 phù hợp với các vị trí cần nhiều màn hình hoặc tài liệu.

Quan trọng hơn cả, doanh nghiệp cần tính đồng thời kích thước bàn, kích thước ghế, khoảng để chân, khoảng kéo ghế và lối đi. Bố trí đúng ngay từ đầu sẽ giúp văn phòng gọn gàng, tối ưu diện tích và tạo môi trường làm việc thoải mái hơn cho nhân viên.

Thông tin liên hệ

Showroom

Số 27, Ngõ 89 Đường Lê Đức Thọ, Q. Nam Từ Liêm, Hà Nội.(đi vào cổng làng xóm lại cạnh chung cư MHDI).

Hotline 1: 0964-826-624

Hotline 2: 096-55-77-069

Email: info@noithatdangkhoa.com

Cơ sở 2

CÔNG TY TNHH NỘI THẤT ĐĂNG KHOA

323 Lương Thế Vinh, Trung Văn, Từ Liêm, HN(Đi vào cổng công ty thikeco).

Hotline 1: 0989-283-268

Hotline 2: 0975-893-268

Cơ sở 3 

ĐC:Số 69, lô TT6.2B, khu đô thị mới Đại Kim, Phường Đại Kim, Quận Hoàng Mai, Thành phố Hà Nội

Chi nhánh TPHCM

156 Tân Chánh Hiệp 10, Tân Chánh Hiệp, Quận 12, Thành phố Hồ Chí Minh

0981886269